أفضل الطرق للبحث عن عمل في سويسرا

يتوجه العديد من المهاجرين للعيش في سويسرا لما تتمتع به من مزايا تجعلها وجهة مفضلة لهم، ومنها رفاهية العيش و الخدمات المتقدمة.

ويعد سوق العمل السويسري جاذباً للعمال الأجانب وخصوصًا المهنيين ذوي المهارات العالية لما يقدمه من رواتب مرتفعة، وظروف عمل مثالية.

ويشغل الأجانب نحو نصف الوظائف التنفيذية، مما يُبرز دور الكفاءات الدولية في تعزيز الاقتصاد السويسري.

سوق العمل في سويسرا

رغم أن العثور على وظيفة في سويسرا أمر ممكن، إلا أن المنافسة شديدة، خاصةً للقادمين من خارج الاتحاد الأوروبي ورابطة التجارة الحرة الأوروبية (EFTA). تُفرض قيود على أعداد العمال الأجانب من خلال نظام الحصص، حتى بالنسبة للمتخصصين ذوي التأهيل العالي. ومع ذلك، تزداد فرص العمل في القطاعات التي تعاني من نقص حاد في المهارات، مثل الهندسة، التكنولوجيا، والطب.

نظرًا لتعدد اللغات في سويسرا، تُعتبر اللغة عاملاً حاسمًا للحصول على وظيفة.

ويمكن للمتحدثين بالإنجليزية العثور على فرص محدودة في الشركات متعددة الجنسيات والقطاعات ذات الطابع الدولي.

القطاعات الاقتصادية الرائدة

يشتهر الاقتصاد السويسري بالاستقرار ومعدل البطالة المنخفض (4.3% في مارس 2020).

وتشمل القطاعات الاقتصادية البارزة:

• الصناعات الكيميائية والأدوية.
• الخدمات المصرفية والتأمين.
• تصنيع الساعات.
• الهندسة الميكانيكية والتكنولوجيا.

تلعب الشركات العالمية الكبرى مثل “نستله”، “نوفارتيس”، و”روش” دورًا رئيسيًا في سوق العمل السويسري، حيث تُعد من أكبر أرباب العمل في البلاد.

الثقافة المهنية في سويسرا

تتميز بيئة العمل السويسرية بالدقة والالتزام بالمواعيد، وغالباً ما تكون الهياكل التنظيمية في الشركات هرمية.

 وتختلف طبيعة العمل بين المناطق اللغوية، إذ تميل الشركات في المناطق الناطقة بالألمانية إلى الرسمية، بينما تتمتع الشركات في المناطق الفرنسية والإيطالية بقدر أكبر من المرونة.

وتتراوح ساعات العمل بين 45 و50 ساعة أسبوعيًا، مما يعكس ثقافة العمل الجادة في البلاد.

فرص العمل المتاحة للأجانب

يمكن للأجانب العثور على فرص عمل في سويسرا من خلال منصات متعددة مثل:

• مواقع التوظيف العامة: Jobs.ch، Monster، وStepStone.
• المواقع المتخصصة: EuroScience Jobs للوظائف البحثية وTechno Jobs لوظائف تكنولوجيا المعلومات.
• المنظمات الدولية: مثل الأمم المتحدة ومنظمة التجارة العالمية، حيث تُعد جنيف مركزًا رئيسيًا للعديد من الهيئات الدولية.

الرواتب ومتطلبات العمل

تتصدر سويسرا قائمة الدول ذات الرواتب الأعلى عالميًا، إذ بلغ متوسط الأجر الإجمالي الشهري حوالي 6538 فرنكًا سويسريًا في عام 2018. تختلف الرواتب حسب المناطق، حيث تسجل زيورخ أعلى المعدلات. ورغم عدم وجود حد أدنى رسمي للأجور، توجد توجيهات قانونية تحدد مستويات التعويض.

أما بالنسبة للتأشيرات، يتمتع مواطنو الاتحاد الأوروبي ورابطة التجارة الحرة الأوروبية بمرونة أكبر في العمل داخل سويسرا، بينما تُفرض قيود صارمة على الجنسيات الأخرى. إتقان الألمانية أو الفرنسية يمنح ميزة تنافسية كبيرة للباحثين عن العمل.

خطوات التقدم للعمل في سويسرا

لزيادة فرص الحصول على وظيفة في سويسرا، ينصح باتباع الخطوات التالية:

• إعداد سيرة ذاتية وخطاب تقديم متوافقين مع متطلبات السوق السويسري.
• البحث عن الشركات المستهدفة وإرسال طلبات عمل مباشرة.
• الاستعداد لمقابلات عمل رسمية قد تشمل اختبارات نفسية أو تقنية.

خيارات بديلة: العمل الحر وبرامج التدريب

تُوفر سويسرا بيئة مشجعة للعمل الحر، رغم أن نسبة العاملين لحسابهم الخاص تُعد منخفضة. يمكن أيضًا للمهنيين الاستفادة من برامج التدريب أو التطوع التي تقدمها منظمات مثل AIESEC وEVS.

تمثل سويسرا خيارًا مميزًا للعمل، إلا أن النجاح في هذا السوق التنافسي يتطلب الإلمام بالمتطلبات اللغوية والمهنية. من خلال التخطيط الجيد والاستفادة من الموارد المتاحة، يمكن للمهنيين تحقيق طموحاتهم المهنية في واحدة من أكثر أسواق العمل جذبًا في العالم.